智达监理公司组织开展第一批精英培训工作
来源：公司内部
2014-06-28
根据中汽工程公司年度管理提升工作目标任务，2014年6月25日~28日，公司组织开展了第一批精英培训工作，公司2014年度应往届毕业生共31人参加培训。
培训工作分两部分组成，内部培训和拓展培训。内部培训在公司会议室进行，培训内容包含：企业文化、企业概况、企业架构、企业体系、企业管理制度、企业业绩、监理程序、新规范宣贯、安全教育等方面内容。
内训会上，公司总经理刘耀民进行了致辞，欢迎新员工的加入，同时对于近年公司发展战略、人才职业规划等方面内容进行了详尽阐述。接下来为期两天的培训工作，对新员工了解工作性质和工作内容有了初步的概念，同时加速了新老员工的沟通融合。
内部培训结束后，31名员工在拓展训练基地进行了为期两天的拓展培训，培训内容包含：团队协作精神、感恩意识、融入意识、组织能力、超越自我、奉献精神等方面内容。参训员工们热情高涨，圆满的完成了现场的各项培训任务和工作，同时记录了每个项目的心得体会，并一起总结、分享。
公司特别重视人才培养，培训工作已经成为公司发展的重要目标之一。此次精英培训工作取得了良好的效果，将在日后人力资源管理提升工作中，为公司储备和发展人才奠定坚实基础。
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